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面接官セミナー講師でもある私（稲田行徳）が、

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5,000円

『5分で分かる面接官のルール』大変参考になりました。

当社では、採用してからの退職（入社後1ヶ月以内）が最近続き、悩んでいます。
正直厳しい研修なのでついてこれない方もおり、本人から退職を望む場合もありますが、 こちらからお断りすることもあります。私は入社後の新人研修を担当しておりますが、
面接には関与していません。

今回、『5分で分かる面接官のルール』を読ませて頂き、当社での間違いも数多くありました。

今後は退職数を減らすために採用までの見直しを提案したいと考えております。
本当にありがとうございました！！



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